Роль слесаря КИПиА на газодобывающем предприятии

В АО «Норильскгазпром» прошла социальная практика с профориентационным уклоном. Ее участниками стали учащиеся и преподаватель школы № 41 имени Героя Советского Союза В.С. Молокова. Ведущим практики был начальник службы комплексной автоматизации и телемеханизации производства Газопромыслового управления АО «Норильскгазпром» Валерий Владимирович Катаев. Мероприятие прошло в рамках корпоративного проекта «Профнавигатор».

Валерий Владимирович рассказал молодежи о профессии слесаря контрольно-измерительных приборов и автоматики (КИПиА), познакомил с предприятием «Норильскгазпром» и ответил на возникающие по ходу встречи вопросы.

Слесарь КИПиА — это специалист, который обслуживает, ремонтирует и настраивает оборудование средств автоматики и контрольно-измерительных приборов. Его профессиональный круг задач очень широк и включает техническое обслуживание приборов, устранение неисправностей, монтаж нового оборудования, подготовку к калибровке и сдачу приборов в поверку, а также постоянное развитие профессиональных навыков. К обязанностям также относятся работа с технической документацией, ведение технических и технологических журналов. Спрос на профессионалов этого направления в условиях повсеместной автоматизации и цифровизации растет. Слесари КИПиА востребованы на различных предприятиях: заводах разных профилей, металлургических и энергетических объектах. Особенно актуальна эта профессия в Норильске, где сосредоточены основные мощности горно-металлургического производства компании «Норникель». Кандидат со специальностью слесаря КИПиА в этом регионе точно не останется без работы.

В профессии необходимо обладать знаниями слесарного дела, основами электротехники и электроники, понимать принципы работы измерительных приборов и систем автоматики, уметь читать электрические и монтажные схемы. Соблюдать правила безопасности. Важны навыки пайки полупроводниковых элементов, монтажа и демонтажа компонентов приборов и систем автоматики.

Однозначно можно сказать, что слесарь КИПиА — это не просто «ремонтник», а ключевой специалист, обеспечивающий точность и бесперебойность работы современного производства, в том числе и газодобывающего актива компании «Норникель».

В процессе социальной практики у школьников возникли вопросы о том, кому подойдет профессия слесаря КИПиА и применяются ли технологии искусственного интеллекта (далее ИИ) в АО «Норильскгазпром». Ведущий практики Валерий Владимирович подробно ответил на каждый из них.

— Профессия подойдет заинтересованным людям, тем, кто хочет знать и понимать современные компьютерные технологии. Учиться и работать по этому направлению будет интересно ребятам, которые тяготеют к знаниям о внутреннем устройстве компьютеров, гаджетов, бытовых приборов. Если есть желание получить эту профессию, то при подготовке к экзаменам необходимо сделать упор на точные науки: математику, физику, информатику. Что касается внедрения технологий искусственного интеллекта на предприятии, с этим мы пока осознанно не спешим. Все четыре месторождения «Норильскгазпрома» — это опасные производственные объекты (далее ОПО). Рассмотрим пример действия алгоритма противоаварийной защиты. На Пеляткинском газоконденсатном месторождении сработал датчик загазованности. Решение об остановке производства в этом случае остается за человеком с инструментом поддержки противоаварийной защиты. И вот почему: срабатывание датчика загазованности может быть ложным, и реальной необходимости в остановке всего производственного комплекса может не быть. При этом алгоритмы противоаварийной защиты настроены на отключение объекта при срабатывании от двух и более датчиков. Как поведет себя ИИ в такой ситуации на ОПО без конкретных сценариев — сказать сложно. Скорее всего, он будет дополнять процесс принятия решения анализом и предсказаниями, так как ИИ — это постоянно обучающаяся модель. В тоже время алгоритм противоаварийной защиты отработает четко, согласно заложенной логике алгоритмов. Он просигнализирует работнику о выявленном инциденте и затем выдаст команду на перевод объекта в безопасное состояние. Принятие решения при этом остается за работником.

По итогам социальной практики Валерий Катаев резюмировал ее итоги и подчеркнул пользу подобных мероприятий для профориентации молодежи Норильска.

— В юном возрасте бывает трудно выбрать профессиональную специализацию. Подобные встречи очень помогают и нам лучше рассказать о работе нашего предприятия, и ребятам узнать больше информации. Посещая такие социальные практики и экскурсии, молодежь будет лучше понимать возможности профессионального роста в Норильске. Представление о профессии, сформированное таким образом, способствует осознанному выбору профессионального пути.